Skip to main content

Ben jij een ervaren logistiek leider die energie krijgt van het bouwen aan sterke internationale netwerken, het ontwikkelen van mensen én het continu verbeteren van prestaties? Dan ligt bij Van Duuren een unieke uitdaging op je te wachten.

Als Groupage Manager krijg je de vrijheid en verantwoordelijkheid om onze Europese groupageactiviteiten verder uit te bouwen. Je werkt direct samen met directie, sales en internationale partners en hebt aantoonbare impact op kwaliteit, rendement en klanttevredenheid.

Wie zijn wij?

Van Duuren is een onafhankelijk familiebedrijf met meer dan 125 jaar ervaring in transport en logistiek. Vanuit Vianen verbinden wij dagelijks klanten met bestemmingen in heel Europa. We combineren de betrokkenheid en snelheid van een familiebedrijf met moderne technologie en een sterk internationaal partnernetwerk.

Groot genoeg om 39 landen te bedienen. Klein genoeg om elkaar én onze klanten persoonlijk te kennen.

Wat ga je doen?

  • Je geeft leiding aan het Groupage Team en inspireert collega’s om elke dag beter te worden.
  • Je optimaliseert ons Europese netwerk, linehauls en beladingsgraden.
  • Je bouwt duurzame relaties met klanten en internationale partners.
  • Je stuurt op KPI’s zoals leverbetrouwbaarheid, kwaliteit en klanttevredenheid.
  • Je vertaalt data en analyses naar concrete verbeteringen en rendement.

Wat breng jij mee?

  • HBO of WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting Logistiek of Supply Chain.
  • Minimaal 5 jaar ervaring binnen groupage of internationaal wegtransport, aangevuld met leidinggevende ervaring.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen mensen te verbinden en te motiveren.
  • Je bent zichtbaar op de werkvloer, geeft vertrouwen aan collega’s en creëert een omgeving waarin mensen verantwoordelijkheid durven nemen.
  • Commercieel inzicht en ervaring in het onderhouden van klant- en partnerrelaties.
  • Fulltime beschikbaar (40 uur per week).
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je woont bij voorkeur binnen een straal van circa 60 kilometer van Vianen.

 

Wat bieden wij?

  • De mogelijkheid om actief bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van onze groupage activiteiten en afdeling.
  • Een informele en professionele werkomgeving met korte lijnen.
  • Een enthousiast team van collega’s waarin samenwerking, betrokkenheid en resultaat centraal staan.
  • Een marktconform salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, passend bij jouw kennis en ervaring.
  • Dagelijks een verzorgde lunch op kantoor (tegen betaling).
  • Een organisatie waar jouw ideeën worden gewaardeerd en waar je écht het verschil kunt maken.

Standplaats

Je werkt vanuit ons kantoor in Vianen.

Interesse?

Wil jij een sleutelrol spelen in de verdere groei van ons Europese groupagenetwerk en bouwen aan de toekomst van Van Duuren? Dan maken we graag kennis met je.

Stuur je CV (en motivatie) naar hr@vanduuren.com, ter attentie van Naomi Meester.

Wij stellen het op prijs als er geen acquisitie wordt gepleegd naar aanleiding van deze vacature.

 

Wie ben jij?

Je bent analytisch, communicatief sterk en houdt het hoofd koel in een dynamische omgeving. Je hebt al enige ervaring in transportplanning of logistieke coördinatie en weet hoe belangrijk overzicht, service en efficiëntie zijn binnen internationale logistiek.

Verder heb je:

  • MBO+/HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur logistiek.
  • 2–5 jaar ervaring in transportplanning of logistiek.
  • Internationale logistieke ervaring en kennis van het Europese wegennet.
  • Goede beheersing van Nederlands en Engels.
  • Ervaring met planningssystemen en Microsoft Office.
  • Een proactieve werkhouding met oog voor detail en geen 9-tot-17-mentaliteit.

Wat bieden wij jou?

  • Een zelfstandige rol met verantwoordelijkheid binnen een ervaren planningsteam.
  • Een dynamische werkomgeving binnen een familiebedrijf.
  • Een marktconform salaris en goede arbeidsvoorwaarden.
  • Mogelijkheden om je verder te ontwikkelen en door te groeien binnen Van Duuren.

Standplaats

Je werkt vanuit ons kantoor in Vianen.
Klinkt dit als jouw volgende stap? Dan maken we graag kennis met jou! ReagerenJouw CV (en motivatiebrief) kun je sturen naar het volgende e-mailadres: hr@vanduuren.com ter attentie van Naomi Meester.We stellen het op prijs als er geen acquisitie wordt gepleegd naar aanleiding van deze vacature.

Wat je krijgt

Een marktconform salaris

Je komt terecht in een dynamische omgeving en daar zetten wij iets tegenover. Naast een marktconform salaris, ontvang je jaarlijks vakantiegeld, 26 vakantiedagen, woon- en werkverkeer regelingen en een goede pensioenvoorziening.

Een warm welkom binnen onze familie

Nieuwe collega’s krijgen een warm welkom, zodat jij je zo goed en snel mogelijk thuis voelt bij ons. Daarom start je de eerste week met een introductieprogramma en verschillende interne trainingen. Daarnaast krijg je een rondleiding op onze vestiging in Vianen en Badhoevedorp.

Aandacht voor jou

We vinden het belangrijk dat jij het beste uit jezelf kan halen maar dat we ook het beste uit elkaar halen. Jouw ontwikkeling heb je bij Van Duuren in eigen handen.

Hier kom je terecht

Van Duuren is een familiebedrijf met een innovatieve blik op de kernactiviteit: de logistieke dienstverlening. De kracht is een sterke pan-Europese netwerk. De 285 lijndiensten bestrijken heel Europa en dekken momenteel 39 landen. Veelal vertrekt Van Duuren op dagelijkse basis, anders meerdere keren per week. Via de partners beschikt Van Duuren over 791 afleverdepots, van waaruit 19.775 wagens over heel Europa afleveren.
Jasper en Jeroen vormen samen het directie team. Samen met het Management Team geven wij leiding/sturing aan de bedrijfsontwikkeling door middel van: nieuw beleid voor te bereiden • beleidsdoelen/doelstellingen vast te stellen • besluiten te nemen • uitvoeringsplannen te bewaken • resultaten te halen

Jasper en Jeroen van Duuren
Managing Directors

Je sollicitatieprocedure

  1. Je solliciteert: Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en laten je binnen twee weken weten of we je uitnodigen voor een gesprek.
  2. Eerste gesprek: Tijdens het eerste gesprek met de HR Manager & de Supervisor maken we kennis met elkaar.
  3. Tweede gesprek: Als we beiden enthousiast zijn nodigen wij je uit voor een tweede gesprek.
  4. Voorstel: Als we nog steeds beiden enthousiast zijn, doen wij je graag een aanbod, inclusief een passend salaris en onze arbeidsvoorwaarden.

Nog vragen?

Naomi Meester (HR manager)

hr@vanduuren.com
+31 347 357000

    Alle gegevens die je verstrekt, worden door ons strikt vertrouwelijk behandeld. Jouw persoonsgegevens zijn goed beveiligd en worden uitsluitend gebruikt om je vraag te beantwoorden. Zie onze privacy verklaring.